染雾工商企业管理专业毕业论文 篇一
标题：探索工商企业管理中的人力资源管理策略
摘要：人力资源管理在工商企业管理中扮演着至关重要的角色。本文旨在探讨不同的人力资源管理策略对工商企业的影响，并提出相应的建议。首先，本文将介绍人力资源管理的概念和重要性。然后，通过对现有研究和案例分析的综合评估，探讨了不同的人力资源管理策略，包括招聘与选拔、培训与发展、绩效管理和员工福利等方面。最后，本文将提出一些实施人力资源管理策略的建议，以帮助工商企业在人力资源方面取得更好的成果。
关键词：人力资源管理、工商企业、招聘与选拔、培训与发展、绩效管理、员工福利
引言：
人力资源管理是现代工商企业管理中不可或缺的一部分。随着经济的发展和竞争的加剧，企业对人力资源的需求变得越来越高。优秀的人力资源管理策略可以帮助企业吸引、培养和留住人才，提高员工的工作效率和满意度，从而促进企业的发展。因此，研究和探索工商企业管理中的人力资源管理策略具有重要的理论和实践意义。
方法：
本研究采用了文献综述和案例分析的方法，对现有的研究成果和成功案例进行了综合评估。通过对不同企业的人力资源管理策略进行比较和分析，以及对员工和管理层的访谈和调查，本研究旨在发现和总结不同的人力资源管理策略对工商企业的影响，并提出相应的建议。
结果与讨论：
1. 招聘与选拔
招聘与选拔是人力资源管理中的重要环节。优秀的招聘与选拔策略可以帮助企业吸引和选拔到最适合岗位的员工。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，采用多元化的招聘渠道和选拔方法，以及注重员工的能力和潜力，可以提高招聘和选拔的效果。
2. 培训与发展
培训与发展是提高员工能力和素质的重要手段。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，注重员工的培训和发展，提供多样化的培训方式和机会，可以提高员工的工作能力和满意度，从而促进企业的发展。
3. 绩效管理
绩效管理是激励和评估员工工作表现的重要方式。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，建立科学合理的绩效评估体系，注重激励和奖励，可以提高员工的工作积极性和工作质量，从而促进企业的发展。
4. 员工福利
员工福利是关心员工福祉和满意度的重要手段。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，提供丰富多样的员工福利，关注员工的需求和权益，可以提高员工的工作满意度和忠诚度，从而促进企业的发展。
结论与建议：
综上所述，人力资源管理在工商企业管理中具有重要的作用。本研究通过对不同企业的人力资源管理策略进行综合评估，发现了招聘与选拔、培训与发展、绩效管理和员工福利等方面的重要策略。为了取得更好的效果，工商企业应该注重多元化的招聘与选拔，提供多样化的培训与发展机会，建立科学合理的绩效评估体系，关注员工的需求和权益。只有通过科学合理的人力资源管理策略，工商企业才能在竞争激烈的市场中脱颖而出，实现可持续发展。
参考文献：
[1] Barney, J. B. (1991). Firm resources and sustained competitive advantage. Journal of management, 17(1), 99-120.
[2] Huselid, M. A. (1995). The impact of human resource management practices on turnover, productivity, and corporate financial performance. Academy of management journal, 38(3), 635-672.
工商企业管理专业毕业论文 篇二
标题：分析工商企业管理中的市场营销策略对企业发展的影响
摘要：市场营销策略在工商企业管理中起着至关重要的作用。本文旨在分析不同的市场营销策略对企业发展的影响，并提出相应的建议。首先，本文将介绍市场营销策略的概念和重要性。然后，通过对现有研究和案例分析的综合评估，探讨了不同的市场营销策略，包括市场定位、产品策略、价格策略和推广策略等方面。最后，本文将提出一些实施市场营销策略的建议，以帮助工商企业在市场竞争中取得更好的成果。
关键词：市场营销策略、工商企业、市场定位、产品策略、价格策略、推广策略
引言：
市场营销策略是现代工商企业管理中不可或缺的一部分。在竞争激烈的市场环境中，企业需要制定合适的市场营销策略，以满足消费者的需求，提高产品的市场份额和竞争力，从而实现企业的发展和增长。因此，研究和分析工商企业管理中的市场营销策略对企业发展的影响具有重要的理论和实践意义。
方法：
本研究采用了文献综述和案例分析的方法，对现有的研究成果和成功案例进行了综合评估。通过对不同企业的市场营销策略进行比较和分析，以及对消费者和企业管理层的访谈和调查，本研究旨在发现和总结不同的市场营销策略对企业发展的影响，并提出相应的建议。
结果与讨论：
1. 市场定位
市场定位是市场营销中的重要环节。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，明确目标市场和目标消费者，了解消费者的需求和偏好，可以帮助企业制定更准确的市场定位策略，从而提高产品的市场竞争力。
2. 产品策略
产品策略是市场营销中的核心要素。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，不断创新和改进产品，提供多样化的产品选择和定制化的服务，可以提高产品的市场吸引力和竞争力，从而促进企业的发展。
3. 价格策略
价格策略是市场营销中的重要手段。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，制定合理的价格策略，根据市场需求和竞争状况进行灵活调整，可以提高产品的市场占有率和销售额，从而促进企业的发展。
4. 推广策略
推广策略是市场营销中的重要环节。通过对不同企业的案例分析，本研究发现，选择合适的推广渠道和推广方式，制定创新和有效的推广策略，可以提高产品的市场知名度和美誉度，从而促进企业的发展。
结论与建议：
综上所述，市场营销策略在工商企业管理中具有重要的作用。本研究通过对不同企业的市场营销策略进行综合评估，发现了市场定位、产品策略、价格策略和推广策略等方面的重要策略。为了取得更好的效果，工商企业应该明确目标市场和目标消费者，不断创新和改进产品，制定合理的价格策略，选择合适的推广渠道和推广方式。只有通过科学合理的市场营销策略，工商企业才能在竞争激烈的市场中脱颖而出，实现可持续发展。
参考文献：
[1] Kotler, P., & Keller, K. L. (2016). Marketing management. Pearson.
[2] Armstrong, G., & Kotler, P. (2017). Marketing: an introduction. Pearson.
工商企业管理专业毕业论文 篇三
工商企业管理专业毕业论文范文
一、工商办理的热门问题研讨
(一)企业的战略办理研讨
企业开展战略，是全体的企业开展指导方向，联系着企业未来的开展道路挑选问题，过去，我国企业办理对办理战略的研讨和重视都比较少，许多企业在办理和开展中，都只管眼前的开展方式，解决当时的开展问题，关于企业全面的办理，开展的办理都没有形成一个体系化的办理方式，也就没有研讨出全面的办理战略。从必定程度上来讲，企业的战略办理研讨是近些年我国工商办理研讨作业开展带动起来的新的办理方式。关于企业战略办理的研讨，在工商企业办理作业中，其位置正在日益凸显，越来越多的企业在开展中开端重视开展战略的剖析，关于企业进行归纳全面的开展战略办理。当时我国工商办理作业中，把战略办理提高到一个热门重视位置，这不只在企业中备受办理者的重视，在理论研讨方面，也成为许多研?咳嗽钡墓刈⒅氐恪?
(二)企业文化办理研讨
工商办理中，关于企业文化办理作业的研讨增加，也成为近些年来我国企业工商办理作业中重视的另一个重要问题。企业文化联系着对企业职工价值观的建立，是企业职工凝聚力完成的一个重要保证。过去企业开展中，关于文化这样的企业竞赛软实力并不重视，可是，近些年来工商办理理论的研讨，不只重视办理手法的创新和办理机制的变革，关于企业文化建造和办理的重视度也在不断提高。关于企业文化的研讨，大多是结合我国传统文化和企业开展核心价值观的建造研讨而拟定的企业文化，企业文化理念的建造，是工商办理作业中一个新的研讨点。同时，企业文化的建造把企业开展的价值理念，企业形象，运营理念等多种文化思维相结合，对企业全
(三)工商办理中重视人力资源办理
人，是企业开展中最重要的要素，也是促进和限制企业开展的关键。为了更好地完成企业的全面开展，工商办理作业中加强对人力资源要素的整合和办理，也成为办理作业的重要组成部分。人力资源办理是跟着经济的开展，从办理类学科中衍生出来的一个重要的办理分支，企业的开展要重视人的价值，和谐好人力资源联系，关于企业的开展能够起到事半功倍的作用。当时我国工商办理问题研讨中，关于人力资源办理的掌握也是比较突出的，国内的企业人力资源办理研讨作业主要是对激励体系构建、作业外包化、职工满足程度、企业薪酬规划、家族式企业人力资源办理以及集团企业继任者的办理等几个方面。跟着我国经济和科技的不断开展，企业的运营和安排办理方式也在不断丰富和完善，这种企业安排办理方式的不断变化，就为工商办理中的人力资源方面的办理提出了越来越多的新的研讨课题。人力资源的办理需要依据企业的全体运营方式的.不同来建立不同的办理方向。从人力资源的内部办理视点来说，也依据企业的不同开展方式，不断建立新的办理方法和体系手法，以保证在经济的不断开展中，企业的人力资源办理作业能够适应企业全体的开展。
二、工商办理热门问题开展趋势
(一)全体的企业运作办理国际化水平提高
从当时的工商办理作业开展的方式来看，未来，跟着经济全球化开展的水平不断加深，我国企业和世界接轨的程度将不断提高，在工商办理的研讨作业中，也会有更多更全面的办理思维呈现出来。企业的全体运作办理，将在当时企业战略办理的基础上，有更深的开展。企业全体的运作办理，也将会呈现办理内容的不断细化，精细化的企业办理方式和战略办理相结合，未来将会成为企业办理作业的重要开展方向。
(二)工商办理中营销办理的内容将会有所扩展
当时的办理方式下，工商办理作业尽管重视对企业营销运作的办理，可是营销活动十一个全面体系的过程，从这个视点来讲，未来工商办理作业中，将对市场营销的途径，手法，办理方式等，进行更深化体系的研讨。无论是国内经济的开展局势，仍是国际上全体的经济开展布景，都要求工商办理中对市场营销方式的办理更进一步。归纳当时国外市场营销的具体情况，在品牌营销，途径营销的建造等方面，都进行了深化体系的营销方式研讨。我国当时也面临着新的经济开展方式的要求，在工商办理中也呈现了B2B营销、客户生命周期研讨、客户联系办理等营销理念研讨转变等新的开展情况。所以，这也将成为未来工商办理作业中一个重要的开展趋势。
三、定论
工商办理是一门归纳性很强的学科，涵盖了企业办理作业的各个层面，同时，工商给你办理研讨也是一个时代性很强的学科，经济局势的瞬息万变触动着学科开展的神经，与时俱进，不断剖析新问题，提出新的解决对策，是工商办理作业的要点。
