染雾办公大楼管理制度 篇一
办公大楼管理制度的重要性及实施方法
办公大楼作为一个集中办公、商务活动、人员流动的场所，管理制度的建立和实施至关重要。一个完善的办公大楼管理制度能够提高办公效率，保障员工的安全与福利，促进企业的发展。本文将重点介绍办公大楼管理制度的重要性以及实施方法。
首先，办公大楼管理制度的重要性不可忽视。一个优秀的办公大楼管理制度能够提高工作效率，减少资源浪费。制度可以规范员工的行为，明确员工的职责和权限，提高工作效率和质量。同时，制度还可以提供安全保障，确保员工的身体和财产安全。办公大楼管理制度还可以保障员工的福利，提供良好的工作环境和福利待遇，提高员工的工作满意度和忠诚度。一个良好的管理制度不仅可以提高员工的工作积极性和归属感，还能够吸引和留住优秀的人才。
其次，实施办公大楼管理制度需要注意以下几个方面。首先，建立和完善制度。制度应该明确规定员工的权利和义务，规范员工的行为，提供明确的工作指导和流程。其次，加强培训和宣传。办公大楼的管理制度应该通过培训和宣传的方式向员工传达，确保员工理解和遵守制度。同时，可以通过例会、会议等形式进行制度的解读和指导，解答员工的疑问。再次，建立监督和考核机制。办公大楼管理制度的实施需要有相应的监督和考核机制，确保制度的执行和效果。可以通过定期检查、考核、奖惩等方式来促使员工遵守制度。最后，及时修订和完善制度。随着时间的推移和环境的变化，办公大楼管理制度也需要不断修订和完善，以适应新的需求和挑战。
综上所述，办公大楼管理制度的建立和实施对于提高办公效率、保障员工的安全与福利、促进企业的发展至关重要。我们应该重视办公大楼管理制度的建立和实施，加强对制度的宣传和培训，建立监督和考核机制，及时修订和完善制度，以推动办公大楼的良好运营和发展。
办公大楼管理制度 篇二
办公大楼管理制度的内容和执行情况调查
办公大楼管理制度是保障办公大楼正常运营和员工权益的重要保障。为了了解办公大楼管理制度的内容和执行情况，我们进行了一项调查。本文将介绍调查的结果和相关分析，并提出一些建议。
首先，我们对办公大楼管理制度的内容进行了调查。调查结果显示，大部分办公大楼的管理制度内容包括以下几个方面：安全管理、保洁管理、资产管理、环境管理、用电用水管理、员工行为规范等。其中，安全管理是各个办公大楼管理制度中最重要的内容之一，包括火灾防范、安全出口、防止盗窃等；保洁管理也是重要的内容之一，包括办公区域的清洁、垃圾处理等；资产管理涉及到办公设备、文件资料等的管理和维护；环境管理主要包括噪音控制、空气质量、绿化等方面的管理；用电用水管理主要是为了节约资源，预防事故；员工行为规范主要是规范员工的着装、礼仪、纪律等方面的要求。
其次，我们对办公大楼管理制度的执行情况进行了调查。调查结果显示，大部分办公大楼都有相应的管理制度，并且得到了一定程度的执行。然而，也存在一些问题。首先，部分员工对制度的理解和遵守存在偏差。有些员工对制度的重要性和具体要求缺乏认识，导致执行不到位。其次，部分管理人员对制度的执行不够严格。有些管理人员对制度的执行缺乏监督和考核，导致制度执行不到位。最后，部分制度的内容和针对性需要进一步完善。随着办公大楼环境和需求的变化，部分制度内容需要进一步修订和完善，以适应新的挑战和需求。
综上所述，办公大楼管理制度的内容和执行情况调查显示，大部分办公大楼都有相应的管理制度，并且得到了一定程度的执行。然而，也存在一些问题。我们建议加强对制度的宣传和培训，提高员工对制度的认识和遵守；加强对制度的监督和考核，确保制度的执行和效果；及时修订和完善制度，以适应新的需求和挑战。通过以上措施，可以进一步提升办公大楼管理制度的质量和执行效果。
办公大楼管理制度 篇三
为了加强公司新办公大楼的环境卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，特制定本制度。
一、办公室负责办公大楼大厅、走廊、楼梯、会议室、接待室等公共区域的卫生。
二、一楼西侧敞开办公区域的卫生，由所在区域的5个部门共同负责，制定每周值日表，每部门每日轮流打扫并对当日卫生负责，各部门部长室由各部门自行安排。
三、其他部门的办公区域卫生由各部门自行安排，制定每周值日表并报办公室备案。
四、对卫生的具体要求包括：地面清洁无杂物、门窗干净、桌面整洁。
五、办公大楼所摆放的`绿色植物由各部门领养的由各部门自行负责养护，公共区域由办公室统一养护管理。办公室以后将不再添置绿色植物，请大家用心爱护。
六、办公室将每周不定期对各区域卫生情况进行抽查，对卫生检查结果不合格的部门进行通报批评，并处罚款50元。
七、办公室负责本大楼的环境卫生的管理与考评工作，本大楼其它有关部门都应当按照划分的区域，协同做好环境卫生的管理工作。
八、各部门应当加强有关环境卫生知识的宣传，提高公司员工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。坚决禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物的不良行为。
九、本制度自颁布之日起执行。
办公大楼管理制度 篇四
一、大楼安全管理规定
（一）值班制度
1.在工作时间内，大楼的安全由值班人员和门卫共同负责，非工作时间内，由门卫具体负责。
2.办公楼、院实行二十四小时值班制，门卫应坚持工作岗位，不得擅自脱岗、离岗。门卫因事外出，需事先报经办公室分管后勤服务中心副主任批准，否则，每次扣工资3元。如果造成财产物资损失的，应照价赔偿。
3.在正常情况下，工作人员下班后，电梯、拉闸门应及时上锁（如遇停电则在停电后立即把电梯上锁）。
4.坚持做好外来人员登记工作，对非工作时间外来的人员应予如实登记，发现可疑人员应立即向后勤服务中心主任或公安机关报告。以下人员不得入内：
（1）推销员、废旧物品收购员。
（2）没有身份证、工作证、介绍信或其他有效合法证件证明身份者。
（3）没有大人携带的小孩。
（4）其它闲杂人员。
5.门卫应负责搞好门坪及值班室的卫生，不得随意堆放杂物。
6.在非工作时间内，门卫应不定期对楼、院进行巡查，尤其是在晚间睡觉前，要对整个楼、院的门窗、水、电关闭等情况进行检查，发现问题应及时处理，遇重大问题应及时报告。
（二）安全要求
1.杜绝易燃易爆物品（含液化气罐、鞭炮等）进入办公大楼。
2.不得随意动用、安装电器设备，乱拉电源线路、电话线路。
3.下班后或节假日应注意关好门窗、水阀、电源及空调开关，不得在办公楼内留宿。
4.不得在办公室或公共场所内大声喧哗。
5.服从门卫和值班员的.安全管理，支持配合做好大楼的安全工作。
二、大楼卫生管理规定
办公大楼的卫生工作由各股室、分局和勤杂人员共同担任。
（一）建立卫生清扫制度
1.各股室、分局主要负责各自室内卫生工作，坚持每日一小扫，每周五一大扫，重要节假日另行通知大扫除。
2.勤杂工负责大楼楼道、过道、卫生间、扶手、会议室、大厅、大楼前院和县局领导办公室的卫生清扫工作，县局领导办公室坚持每日一扫制。
（二）卫生要求
1.各股室卫生应做到：
（1）杯盘、烟缸光亮洁净。
（2）报纸、杂志|、文件、书籍、茶杯等摆放整齐有序。
（3）桌椅台凳及地面、墙面干净、整洁无污物。
（4）玻璃门面干净明亮。
2.公共卫生应做到：
（1）痰孟、果皮纸屑桶干净无积物。
（2）大厅、过道、走廊要求无不水迹和尘迹，无丢弃物，做到干净整洁。
（3）楼梯扶手干净光亮。
（4）玻璃、窗台及楼梯间和电梯门面干净明亮。
3.全局人员在下午下班前应完成下列工作：
（1）将茶盘、茶杯、烟灰缸清洗干净，并摆放好。
（2）将地面、桌面、凳子擦洗干净并收拾整理好。
（3）将玻璃、窗台擦洗干净。
（4）将报纸、杂志、文件、书籍摆放整齐。
4.勤杂工必须做到：
（1）每天下午下班后对大厅、过道、楼梯扶手打扫下次。
（2）痰孟每天擦洗一次。
（3）各楼层
卫生间的地面、大便池、小便池、洗手池每天拖洗一次，每月用盐酸或洁厕净擦洗一至三次，保证清洁无污迹。
（4）果皮纸屑桶内的垃圾必须及时清理、严禁隔夜存放。
（5）电梯间每天擦洗一次，地毯每天更换，并清洗一次。
5.全体干部职工严格遵守以下要求：
（1）不得随意在公用场所和办公室所随意丢弃果皮、纸屑、烟头和其他物品，不得从窗口扔杂物，不得随意吐痰。
（2）必须爱护花草、树木，不得踩入草坪和采摘花、草、损坏树木。
（3）不得随意向厕所、洗手池内丢弃杂物，以免堵塞管道。
（4）严禁在楼梯过道等公共场所堆放杂物，杜绝在墙体乱张贴、打钉、打洞现象，保证墙面整洁。
办公大楼管理制度 篇五
按照各科室与专职卫生员相结合的原则，确定卫生管理负责区。
1、人事股、财务室负责三楼楼道及南北窗户卫生；
2、防保股负责二楼卫生间以北至楼梯口的楼道、南面窗户、三楼楼梯对面窗户卫生；
3、医政股负责209室以南至楼梯口的楼道、北面窗户、二楼楼梯对面窗户卫生；
4、办公室负责南北楼梯口之间的.楼道、会议室、支部室、文明办卫生；
5、工会、红会办公室负责二楼至三楼楼梯卫生；
6、爱卫办负责一楼楼道、南面窗户卫生；
7、核算中心负责一楼至二楼楼梯卫生；
8、新农合负责门厅、前后门、办公楼前后院卫生；
9、复印部负责复印部门前的卫生；
6、专职卫生员负责二楼、三楼卫生间、楼道垃圾筒的卫生。
办公大楼管理制度 篇六
为保持办公大楼的安全与整洁，美化办公场所，维护良好的办公秩序，确保日常工作的正常有序运转，特制订本管理制度。
一、安全管理
（一）执行干部、职工节假日、双休日及晚上值班制度，全体干部、职工均须按规定参加值班。
（二）值班人员要加强责任心，切实履行职责，认真做好值班记录，发现异常情况或突发事情要及时处置和报告，做到不脱机、不脱岗、不迟到、不早退。
（三）保安人员要认真履行保安职责，提高警惕，增强防范意识，坚守岗位，白天对外来人员进入办公楼认真进行登记，要仔细询问，特别是对找局领导的外单位人员，要报办公室同意方可进入；夜间要认真做好办公区域的巡查，定点设岗，确保办公楼及公共场所的安全。
（四）保持办公环境的安静。不得带亲属、朋友在办公室长时间闲谈，不准在办公楼内大声喧哗。室内无人时，要注意随手关门，下班离岗或会议室使用结束后，要关闭门窗和电器。
（五）保证办公室和大楼安全。办公室内不要存放现金和贵重物品，保密文件和资料、支票、印章、收据、介绍信要存放在保险柜内。大楼内一切财产、包括设备、办公用具外运，须经办公室批准同意，否则，保安、值班人员有权扣留。
（六）会议室使用要预先登记。各单位使用会议室，应提前1-2天到办公室（文秘室）登记；外单位需借用的，须经办公室同意。发现会议室内财产用具损坏时，应及时报告办公室。
（七）规范车辆停放。局公务车辆、个人私家车应按指定车位停放。为维护正常停车秩序，保证公务用车停放，个人私家车不得停放在地下车库内。
（八）加强办公楼电梯的.维护和保养，电梯维护人员发现问题应时向厂方和办公室报告，确保电梯的安全；做好中央空调的维护工作，按规定时间清洗管道。
