医院财务科主任职位的竞职演讲稿(实用3篇)

时间:2011-07-02 02:28:29
染雾
分享
WORD下载 PDF下载 投诉

医院财务科主任职位的竞职演讲稿 篇一

尊敬的各位评委,亲爱的同事们:

大家好!我是XX,现任财务科副主任,非常荣幸能够站在这里竞选医院财务科主任职位。首先,我要向大家表达我对财务工作的热爱和敬业精神。

作为一名医院财务人员,我们的职责是保障医院的资金安全和合规运营。在过去的几年里,我一直在财务科工作中勤勤恳恳,努力提升自己的专业知识和管理能力。我熟悉财务科的工作流程,掌握了财务管理的基本原理和方法,并在实践中不断总结和提高。我相信,我具备了胜任医院财务科主任的能力和经验。

其次,我希望能够带领财务科团队做出更大的成绩。我深知,医院的财务工作是一项重要而复杂的任务,需要我们密切关注各项指标和数据,并及时做出合理的决策。我将致力于建立一个高效的财务管理体系,加强内部控制,提高财务审计和风险管理水平,确保医院财务工作的安全和稳定。

此外,我还将注重与其他科室的沟通和协作。医院是一个庞大的系统,各个科室之间的协调和合作非常重要。作为财务科主任,我将积极与其他科室沟通,了解他们的需求和问题,并提供专业的财务支持和建议。我相信,只有团结一致,才能更好地完成医院的财务工作。

最后,我希望能够倾听和吸纳各位同事的意见和建议。财务科的工作需要与众多科室紧密配合,我将积极听取大家的意见和建议,及时调整工作方向和方法,以期更好地满足大家的需求。

谢谢大家!我相信,有了大家的支持和信任,我一定能够胜任医院财务科主任的工作。让我们携手共进,共同打造一个更加繁荣和稳定的医院财务科!

医院财务科主任职位的竞职演讲稿 篇二

尊敬的各位评委,亲爱的同事们:

大家好!我是XX,非常荣幸能够站在这里竞选医院财务科主任职位。今天,我想与大家分享一下我对财务工作的理解和对医院财务科发展的愿景。

首先,我认为财务工作的核心是保障医院的资金安全和合规运营。作为财务科主任,我将坚守廉洁自律的底线,严格遵守财务制度和相关法规,确保医院的资金使用合理、透明,并及时提供财务报表和预算分析,为医院的决策提供科学依据。

其次,我希望能够推动财务科的数字化转型和信息化建设。随着科技的发展,财务工作已经从传统的手工操作转向了数字化和自动化。我将加强对财务信息系统的建设和管理,提高数据的准确性和可靠性,为医院的管理决策提供更有力的支持。

此外,我将注重财务科人员的培训和团队建设。财务工作需要具备一定的专业知识和技能,我将组织定期的培训,提高财务人员的综合素质和专业水平。同时,我也将搭建一个和谐的工作氛围,鼓励团队成员之间的交流和学习,共同进步,共同成长。

最后,我希望能够与其他科室密切合作,共同推动医院的发展。财务科是医院的后勤支持部门,我们的工作离不开其他科室的支持和配合。我将积极与其他科室沟通和协作,了解他们的需求和问题,并提供专业的财务支持和建议,共同促进医院的持续发展。

谢谢大家!我相信,有了大家的支持和信任,我一定能够胜任医院财务科主任的工作。让我们携手共进,共同打造一个更加繁荣和稳定的医院财务科!谢谢!

医院财务科主任职位的竞职演讲稿 篇三

尊敬的院领导、同志们:

大家好!

本人自**年市商校毕业来本院后一直从事财务工作,**年担任主管会计,**年获助理会计师职称,**年任财务科负责人至今。

过去的一年中,在院领导的培养指导和全院同志的支持帮助下,本人和财务科的同事们一起较好的完成了上级交给的任务,为全院社会、经济效益的提升发挥了应有的作用。通过一年来的工作实践,使我进一步认识到了财务工作的重要性、证策性、专业性、复杂性:财务管理是全院管理系统的一个重要组成部分,财务管理的好坏对全院的经济效益以致生存发展具有至关重要的影响。财务科虽是二线科室,但其工作不是简单的事务性工作,财务科负责人更不能只是单纯的收收支支,登登账本。他必须及时把握全院的财务状态并作出判断和分析,主动为领导当好参谋,成为领导的助手和内管家。财务工作的政策性、专业性也很强,目前我院财务工作经常涉及到的法律、法规和政策性文件有二、三十个,财务对口的上级部门有卫生局、财政局、税务局、统计局、社保局等六、七家。如何正确贯彻执行上级的政策法规,做到有法必依、有章必依,同时又用好用活政策,为单位争取更大的发展空间,为职工争取较好的福利,是财务部门的责任。财务科的工作内与各科室的收支核算紧密相关,外与患者、银行及众多药品、设备商家收付频繁,工作量大而繁杂。作为财务科负责人必须以身作则,团结全科同志,耐心细致工作,调配好资金,协调好关系,为一线科室贴心服务。日常财务要日清月结,杜绝差错,并按规定严把收支关,大力增收节支。按照以上要求,今年我和财务科的同志们在院领导的亲自带领下做了大量工作,取得了一定成绩,主要是:

1. 认真贯彻执行了各项规章、制度,按时报送了有关报表,通过了市里各有关部门的考核检查。

2. 按规定对单位各项经济往来进行了会计核算,提出了财务分析报告,为领导决策提供了参考。

3. 增收节支工作效果明显。今年按财务制度严格控制了支出,与上级主管部门保持了密切的联系,各项拨款及时到位。到目前为止,全院各项收入**,比上年**,**支出**比上年**。

4. 除财务科的日常工作外,还配合其他科室完成了职工五大基本保险的投保、劳资统计、医保报账、科室月度核算等工作以及领导临时交办的工作。

5. 财务人员素质有所提高。电脑网络是现代

管理不可少的工具,今年我院新上电脑网络后,财务科是主要使用部门。通过学习实践,现在本人已能熟练使用,科里多数同志也能正常操作。

**年对我院将是充满机遇和面临挑战的一年。如果我能连任财务科主任,我打算从以下方面努力,使财务科的工作再上新的台阶:

我院财务工作的核心,我认为就是增收节支。要想增收节支效果显巨,必须在以下方面改革、改进。首先在增收上,我院是国家拨款的公益性医疗保健单位,目前医疗费用的高涨已成为社会的公害,很多病人已看不起病。建议我院控制大处方、贵药品的使用,适当下浮部分珍疗费用,这样有可能单张处方、单个病人的收入有所下降,但社会效益提高了,就可以吸引更多的人来我院就珍,总体收入反而可以增加。我在自学一些经济书籍时看到,以价格战提高市场份额,获取高额总体利润是商战中常用的方法。我们是全额拨款单位,有打价格战的空间,可不可以试一试哩?其次是节支。如果说增收是一线科室起主导作用,那么节支财务科就负有更多的责任。我认为,节支主要在于控制医疗成本。众所周知,成本可分为固定成本和变动成本。在固定成本方面,一是要进一步做好固定资产管理工作,严格安照程序进行出、入库登记,对实物有专人负责建账、卡管理。要盘活库存,避免闲置,做到物竟其用。二是要在领导的主持下,与一线科室一起制定计划,做到按需购买,按计划购买,按标准购买,大型贵重设备要实行招标。在变动成本方面,对各种医疗用品和耗材要严格消耗核算标准,科室要责任到人,避免丢失浪费。对其他开支,财务科要在院领导审批的前提下严格把关,做到会计原始凭证张张合法,杜绝虚支冒领现象。

此外,在日常工作中除坚持今年行之有效的方法外,还要加强主动性,领会上级领导意图,把工作做在前面;要增强工作的条理性,进一步提高工作效力;要以身作则,加强学习,提高自身和全科同志的综合素质。

本人从事会计工作虽已有**年,在同龄人中也可算“老会计”了,但作为科室负责人时间不长,经验不多,工作中还有不少缺点。但有各位领导的指引把关,有同志们的支持帮助,我有信心有决心通过学习和实践,不断提高自身素质,履行好岗位职责,为我院的发展作出大的贡献。

医院财务科主任职位的竞职演讲稿(实用3篇)

手机扫码分享

Top