副科级岗位竞聘演讲稿范文【最新3篇】

时间:2013-09-08 05:43:49
染雾
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副科级岗位竞聘演讲稿范文 篇一

尊敬的各位评委、领导、同事们:

大家好!我是候选人XXX,非常荣幸能够站在这里参加副科级岗位的竞聘。首先,我想对各位评委表示衷心的感谢,感谢你们给予我这次机会展示自己的能力和才华。

四年前,我加入了这个团队,从一名普通职员一步步成长为现在的副科级干部。在这四年的工作中,我深刻体会到了一个人的成长是需要经历各种挑战和机遇的。通过不断地学习和努力,我积累了丰富的工作经验和管理能力,对于副科级岗位的职责和要求有着清晰的认识。

首先,作为一名副科级干部,我认为自己具备了良好的组织和协调能力。在过去的工作中,我经常需要组织和协调团队完成各项任务,我始终能够有效地分配任务、合理安排时间,确保团队成员能够高效协同工作。同时,我也善于与他人沟通和协商,能够有效解决团队中出现的问题和矛盾,保持团队的和谐与稳定。

其次,我对工作充满热情和责任心。我始终把工作放在第一位,时刻保持积极主动的工作态度。在工作中,我能够迅速适应各种环境和工作压力,能够在紧张的工作节奏下保持高效的工作效率。我也注重细节,严谨认真地完成每一项工作,保证工作的质量和效果。

最后,我拥有较强的学习和创新能力。我始终保持不断学习的态度,通过阅读、培训和交流等方式,不断提升自己的专业知识和能力。我也善于发现问题和解决问题,能够提出创新的工作方法和思路,为团队的发展和进步做出贡献。

尊敬的评委、领导、同事们,我相信我具备了胜任副科级岗位的能力和素质。如果我有幸被选为副科级干部,我将以更加饱满的热情和精力,为团队的发展和进步贡献自己的力量!谢谢大家!

副科级岗位竞聘演讲稿范文 篇二

尊敬的各位评委、领导、同事们:

大家好!我是候选人XXX,非常荣幸能够站在这里参加副科级岗位的竞聘。首先,我想对各位评委表示衷心的感谢,感谢你们给予我这次机会展示自己的能力和才华。

在我眼中,副科级岗位是一份既有挑战性又有责任的工作。作为一名副科级干部,我深知自己需要具备的能力和素质。首先,我认为沟通能力是一名副科级干部必备的能力之一。作为团队的中间人,副科级干部需要能够与上级领导、下属员工以及其他部门进行良好的沟通和协调。我自信自己具备较强的沟通能力,能够清晰明确地表达自己的意见和观点,并且能够倾听他人的意见和建议,做出正确的决策。

其次,我相信团队合作精神是一名副科级干部必不可少的品质。没有一个团队能够只靠一个人完成所有的工作,团队合作是取得成功的关键。作为一名副科级干部,我始终坚持团队优先的原则,能够与团队成员和谐相处,共同面对困难和挑战,共同努力完成各项工作任务。我也乐于分享自己的经验和知识,帮助团队中的其他成员成长和进步。

最后,作为一名副科级干部,我认为自己需要具备良好的组织和管理能力。在过去的工作中,我经常需要组织和协调团队完成各项任务,我能够合理安排任务,有效分配资源,确保团队能够高效协同工作。我也注重细节,严谨认真地完成每一项工作,保证工作的质量和效果。

尊敬的评委、领导、同事们,我相信我具备了胜任副科级岗位的能力和素质。如果我有幸被选为副科级干部,我将以更加饱满的热情和精力,为团队的发展和进步贡献自己的力量!谢谢大家!

副科级岗位竞聘演讲稿范文 篇三

副科级岗位竞聘演讲稿

??尊敬的各位领导、各位评委:

??大家好!

??今天,很荣幸站在这里参加副科级干部竞职演讲。我演讲的题目是:勇于竞争展自我,创新工作谱华章。

??面对各位领导、各位评委,我首先要衷心感谢局党组,为我们这些对工作充满激情、对未来充满梦想的基层干部,提供这样一个展示自我的大好平台、挑战自我的难得机遇。同时,也特别感谢各级领导、各位同志多年来对我的关心培养和支持帮助。对我来说,今天不仅仅是参与一次竞争,更是一次学习和交流、检验和锻炼。希望大家能够一如既往地信任我、支持我!

??这里作一自我介绍。我叫x,现年x岁,中共党员,本科学历。x年毕业至今一直在x办事处工作。由于工作突出、领导信任,年度考核中连续多年被评为优秀等级,多次被评为市、区和办事处先进工作者,是组织上培养多年的后备干部。在这10年中,组织上为我提供了一个前所未有的学习实践和锻炼提高的机会,让我逐步学会坚强,学会了不断地自我总结,学会了尊重领导、团结同志,培养了良好的职业道德和较强的工作能力。10年中,虽然在局里只有一年的工龄,但是曾经在基层长达5年的工作经历使我具备了一些必要的工作方法和技巧,统筹规划和综合协调能力有所提高,分析问题和思考问题的角度更加灵活,这也正是我我还逐步熟悉了一些基层必要的工作方法与技巧,学会了统筹规划和综合协调,时时处处站在全局的高度,用综合的眼光来分析和思考问题。也正是10年的学习、工作锻炼,让我今天敢于站在这里,与年轻人一起接受组织上的考察和评判。

??今天,我竞聘街道办事处副主任。之所以竞聘这个职位,我认为自己有五个方面的优势:

??一是具有满腔的工作热情。农村这片土地生养了我,培育了我,我热爱她,并决心把自己的毕生精力奉献给她,用满腔热情去建设她。同时,街道是城市管理的载体和基础,是体现城市政治、经济、文化的形象窗口。尤其是*区管理下的街道,工作更具有挑战性。我愿意在街道副主任的岗位上,进一步磨砺工作意志和韧劲,提高综合素质和组织协调能力,为街道的蓬勃发展、☆区的美好未来贡献自己微薄的力量。

??二是具有坚定的工作信心。与新岗位的要求相比,我的工作能力、领导技巧有待于进一步提高。但“世上无难事,只怕有心人”。自信是干好工作的第一步。我的自信来自于工作实践,我的自信告诉我,在各位领导的关心支持下,在各位同仁的帮助协力下,以只争朝夕的气概,多学、常思、勤干,我完全有信心扮演好街道副主任这个“配角”,在*区建设现代化、国际化、生态型科技新城区的伟大历程中施展才智、发挥作用。

??三是具有丰富的基层经验。参加工作以来,我一直在乡镇工作,对农村基层情况非常熟悉,在参与团委、妇联、工会、计生、民政、人大、政协等项工作中,积累了丰富的工作经验。平时除做好本职工作外,还经常深入分包村组,与基层干部群众打成一片,尤其是与村党支部书记、村委会主任等两委成员关系融洽,群众基础牢固,便于开展基层工作。

??四是具有较强的工作能力。10年来,先是多年的群团工作,培养了我的群众工作能力和组织调控能力;随后的党政办工作经历,使我锻炼了领导协调能力,提高了分析问题、解决问题的能力;*年借调到*区党委办公室,从事管委会机关市级文明单位创建工作,又学到了许多处事思维方法和领导决策技巧;目前从事的计生和民政工作,两年来干得有声有色、成效明显,其中计生工作连续两年获得市一类乡镇称号。

??五是具有良好的品德修养。多年来,我注重个人修养,规范个人言行,做到尊重领导、团结同志,办事公道、不重名利,做事干练、为人实在,雷厉风行、注重实效,深得领导好评,堪为群众表率。同时,重视理论学习,加强党性锻炼,坚持用先进理论武装自己的头脑,做到政治敏锐性强,政治素养过硬。回顾自己的成长历程,我要再次感谢组织对我的培养教育,感谢各位领导为我打下的良好基础,感谢各位同事对我工作的支持帮助。你们的拳拳真情让我终生受益、相伴永远。回顾过去,是为了更好地开辟未来;参与竞争,也是为了更好地创造未来。街道副主任,不只是一个职位、一个职级,更是一份沉甸甸的责任。

??尊敬的各位领导、各位评委,如果你们给我这个“小材大用”的机会,我将从以下几方面着手工作:

??一是加强学习,提高素质。一方面,要加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辨大是大非的能力;另一方面,要加强业务知识和高科技知识的学习,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。同时,坚持理论与实践相结合,搞好调查研究,熟悉分管工作;认真钻研业务,尽快进入角色。

??二是摆正位置,当好参谋。工作中要摆正位置踩好点,做到主动不越位、服从不偏位、服务不欠位。充分发挥主观能动性,把工作职能和具体任务紧密结合起来,做到信息围绕决策转、协调围绕领导转、服务围绕企业群众转,以心齐、气顺、劲足为宗旨,与同志们携手共创一个团结、和谐的工作环境。

??三是搞好团结,和睦相处。注重搞好和上级领导之间的关系,多请示、勤汇报,当好参谋助手,争取工作的主动权;加强与班子成员之间的沟通,做到相互理解、相互信任;加强与同事之间的联系,做到相互支持、相互帮助。工作中,做到搭台不拆台,不讲不利团结的话,不做不利团结的事。

??四是真抓实干,创新工作。在充分调查研究的前提下,尽快熟悉和适应新岗位,对分管工作制定切实可行的计划,明确工作目标,探索新思路新措施新机制,在此基础上充分调动工作人员的积极性和创造性,以良好的精神状态和工作作风,认真抓好各项工作的落实,优质、高效完成各项工作任务,为高新区经济和社会各项事业的科学发展奉献自己的力量。

??五是廉洁自律,务实为民。始终牢记自己手中的权力是人民赋予的、是组织授予的,把一切工作的出发点落脚在为辖区群众服务上,多从维护群众利益的角度考虑问题、推进工作。要经常深入基层,倾听群众呼声,关心群众疾苦;常思为民之策,善施富民之举,多做利民之事。同时,严格要求自己,自觉加强党

性修养,时刻做到自重、自警、自省、自励。

??各位领导、各位评委,竞争有输有赢、有上有下。如果这次竞争失败,说明我在某些方面还存在差距。我会端正心态、泰然处之,在以后的工作中更加严格要求自己,一如既往地做好本职工作,争取更大的进步,回报各位领导和同志们的厚爱和期待。

??我的演讲就到这里,希望能赢得领导和评委们对我的信任和支持。谢谢大家。

副科级岗位竞聘演讲稿范文【最新3篇】

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