染雾驻村扶贫工作自检自查报告 篇一
近年来，我国在扶贫工作上取得了显著的成效，但是仍然面临着一些挑战和问题。为了进一步推动驻村扶贫工作的规范化和有效性，我单位进行了一次自检自查，以总结经验、查找问题、改进工作。以下是我们自检自查的主要内容和发现。
首先，我们对驻村扶贫工作的目标和任务进行了评估。我们认识到，扶贫工作的根本目标是要让贫困地区的居民摆脱贫困，并提高他们的生活水平。我们的任务是要帮助他们发展产业、提供基础设施、改善教育和医疗条件等。通过评估，我们发现我们在制定目标和任务时还存在不明确和不具体的问题，需要进一步明确和细化。
其次，我们对驻村扶贫工作的组织和管理进行了检查。我们发现，由于工作涉及的部门和人员较多，协调和沟通方面存在困难。同时，工作过程中的信息共享和反馈不及时，导致工作效率不高。我们决定加强组织和管理，建立更加高效的沟通机制和信息共享平台，以提高工作效率和协同能力。
第三，我们对驻村扶贫工作的资金使用情况进行了审查。我们发现，由于扶贫资金的数量庞大，审批和使用过程中存在一定的风险。有些资金使用不规范、不透明，甚至存在浪费和滥用的情况。我们决定加强资金监管，建立更加严格的审批和使用制度，确保资金的合理、透明和有效使用。
第四，我们对驻村扶贫工作的成效进行了评估。通过调研和实地考察，我们发现一些贫困地区的居民生活条件得到了明显改善，产业发展取得了一定成绩。但是，也存在一些地方扶贫工作成效不明显、贫困人口脱贫不稳定的问题。我们决定加大对贫困地区的支持力度，加强对贫困人口的培训和技能提升，确保脱贫工作的可持续性和稳定性。
综上所述，我们的自检自查工作发现了一些问题和不足，但也意识到了自己的优点和潜力。我们将以此为契机，进一步完善扶贫工作的各项制度和机制，提高工作效率和质量，更好地为贫困地区的居民提供帮助，推动脱贫攻坚工作取得更大的成果。我们相信，在党和政府的正确领导下，驻村扶贫工作一定能够取得更加辉煌的成绩。
驻村扶贫工作自检自查报告 篇二
近年来，我国扶贫工作取得了显著成就，但是也面临着一些挑战和问题。为了进一步提高驻村扶贫工作的质量和效果，我单位进行了一次自检自查，以总结经验、查找问题、改进工作。以下是我们自检自查的主要内容和发现。
首先，我们对驻村扶贫工作的政策执行情况进行了审查。我们发现，在一些地方，扶贫政策的执行存在不到位、不全面的问题。有些政策措施没有得到有效落实，导致扶贫工作的效果不明显。我们决定加强政策宣传和培训，提高干部和群众对扶贫政策的理解和认同，确保政策的全面和有效执行。
其次，我们对驻村扶贫工作的干部队伍进行了评估。我们发现，一些驻村工作队伍中存在干部素质不高、工作能力不强的问题。有些干部在扶贫工作中缺乏创新意识和实际行动，导致工作效果不佳。我们决定加强对驻村工作队伍的培训和选拔，提高干部的综合素质和扶贫工作能力。
第三，我们对驻村扶贫工作的监督和评估机制进行了检查。我们发现，一些地方的监督和评估机制不健全、不规范，导致扶贫工作中存在一些失职和失误的问题。我们决定加强对扶贫工作的监督和评估，建立更加科学、规范和有效的机制，确保扶贫工作的质量和效果。
第四，我们对驻村扶贫工作的宣传和宣传方式进行了审查。我们发现，一些地方的宣传工作不到位、不精准，导致扶贫政策的宣传效果不佳。我们决定加大宣传力度，利用多种形式和渠道，向社会各界宣传我国扶贫工作的成就和经验，增强社会的支持和参与。
综上所述，我们的自检自查工作发现了一些问题和不足，但也发现了自己的优点和潜力。我们将以此为契机，进一步完善扶贫工作的各项制度和机制，提高工作效率和质量，更好地为贫困地区的居民提供帮助，推动脱贫攻坚工作取得更大的成果。我们相信，在党和政府的正确领导下，驻村扶贫工作一定能够取得更加辉煌的成绩。
驻村扶贫工作自检自查报告 篇三
县委党建办：
为认真贯彻落实党的群众路线，深入开展四帮四促活动，进一步推动城乡经济协调发展，改善贫困户家庭经济状况和精神风貌，融洽党群、干群关系，我局结合实际，精心组织，周密安排，层层动员，狠抓落实，活动工作进展顺利。现将自查情况报告如下：
一、组织领导情况。
成立以XX局党组书记为组长，交通运输局局党组副书记、局长为副组长，局党组成员、副局长、公路管理所所长、交通运输局副局长、交通运输局纪检组组长为成员的交通运输局开展万名干部下基层，扎扎实实帮群众活动工作领导小组，领导小组下设办公室于交通运输局办公室。切实加强对万名干部下基层，扎扎实实帮群众活动的组织领导，精心组织实施，全面推进对活动各项任务的落实，确保真正取得实效。
二、工作开展情况。
我单位xx年定点帮扶村是XX镇的XX村、XX村和XX村，分别派出XX三名干部进村开展实实在在的帮扶。我单位坚持以党中央的十七大精神和科学发展观为指导，按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的要求和整合资源、集中帮扶的原则，全面落实县委、县政府关于县级机关单位定点扶贫工作的要求，深入基层摸实情，结合实际定措施，真情帮扶促发展。
我单位根据驻村干部的反映，拟修建XX的毛草坪桥、纳完桥和坝倒桥，共需投入资金38.77万元，目前已经报请州局同意，预计今年年底全部完工。为了能更多地帮扶村民，我单位还决定每个村给予5000元，用于帮扶村里的特困户。
三、存在问题及原因分析
一是帮扶方式单一。在帮乡、驻村工作中，由于收到资金、技术等方面条件制约，导致在帮扶方式上主要还是输血式帮扶，造血式帮扶模式还有待于进一步完善。
二是对派出干部驻村工作开展情况督
查还有待于进一步提高。对派出干部工作实效考核还需要进一步加强。
四、下步工作打算。
一是在工作上、时间上给予驻村干部充分保障，严格按照承诺书执行。
二是不断创新帮扶模式。变输血式帮扶为造血式帮扶，继续完善一揽子、滚动式帮扶模式。
三是加强对派出干部的督查和考核，将驻村工作纳入干部个人年度绩效考核。
