染雾会计就业形势分析论文 篇一
近年来，会计行业一直是就业市场的热门行业之一。然而，随着经济形势的变化和技术的进步，会计就业形势也在发生变化。本文将对当前会计就业形势进行分析，并提出一些建议。
首先，我们来看看当前会计就业市场的现状。根据统计数据，会计专业的就业率较高，但就业岗位的竞争也很激烈。许多企业和机构都需要会计人员来处理财务数据和报表，因此会计专业的就业机会相对较多。然而，由于技术的进步和自动化系统的使用，一些简单的会计工作可能被机器所取代，这对刚毕业的学生来说可能带来一定的挑战。
其次，我们需要关注会计行业的发展趋势。随着互联网和大数据的发展，会计行业也在不断演变。传统的会计工作已经不再局限于核对账目和制作报表，越来越多的企业需要会计人员具备数据分析和财务策划的能力。因此，对于即将毕业的学生来说，除了掌握基本的会计知识外，还需要不断学习和提升自己的技能，以适应行业的发展需求。
另外，我们还需要关注会计行业的职业发展前景。在会计职业中，拥有专业资格是非常重要的。会计从业人员可以通过考取相关的职业资格证书，提升自己的职业竞争力。此外，不断学习和进修也是职业发展的关键。会计行业的发展速度较快，新的法规和准则不断涌现，因此，持续学习和更新知识是必不可少的。
综上所述，虽然会计就业市场仍然具有潜力，但也面临一些挑战。对于即将毕业的学生来说，除了具备基本的会计知识外，还需要不断学习和提升自己的技能，以适应行业的发展需求。此外，拥有专业资格和持续学习也是职业发展的关键。通过这些努力，我们相信会计专业的毕业生将能够在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。
会计就业形势分析论文 篇二
随着经济的不断发展，会计行业在就业市场中的地位越来越重要。本文将对当前会计就业形势进行深入分析，并探讨一些就业机会和发展趋势。
首先，我们来看看当前会计就业市场的状况。根据统计数据，会计专业的就业率一直保持较高水平。许多企业和机构都需要会计人员来处理财务数据和报表，因此会计专业的就业机会相对较多。此外，随着经济的发展，会计行业的就业需求也在不断增加。因此，对于正在就读会计专业的学生来说，就业前景是相对乐观的。
其次，我们需要关注会计行业的就业机会和发展趋势。随着经济的发展和金融市场的变化，会计行业也在不断演变。除了传统的会计工作外，越来越多的企业需要会计人员具备数据分析和财务策划的能力。此外，随着互联网和大数据的发展，会计行业也面临着数字化转型的挑战。因此，对于即将毕业的学生来说，除了掌握基本的会计知识外，还需要不断学习和提升自己的技能，以适应行业的发展需求。
另外，我们还需要关注会计行业的职业发展前景。在会计职业中，拥有专业资格是非常重要的。会计从业人员可以通过考取相关的职业资格证书，提升自己的职业竞争力。此外，不断学习和进修也是职业发展的关键。会计行业的发展速度较快，新的法规和准则不断涌现，因此，持续学习和更新知识是必不可少的。
综上所述，会计行业在就业市场中具有良好的前景。对于即将毕业的学生来说，除了具备基本的会计知识外，还需要不断学习和提升自己的技能，以适应行业的发展需求。此外，拥有专业资格和持续学习也是职业发展的关键。通过这些努力，我们相信会计专业的毕业生将能够在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。
会计就业形势分析论文 篇三
会计就业形势分析论文
会计专业目前面临着严峻的就业形势，应不断的提高会计专业学生综合素质。以下是专门为你收集整理的会计就业形势分析论文，供参考阅读！
摘要：文章主要讲述了当前会计类大学生就业难问题,并针对此问题从几个方面提出类了会计类大学生就业能力的对策。
关键词：会计类专业;就业形势;自主创业;职业意识;职业规划
近年来,由于高校会计专业设置结构与社会需求结构不协调状况日益突出,我国会计类专业毕业生人数急剧增长,毕业生的就业形势日趋严峻。要解决该专业毕业生就业难问题:一方面,高校要根据市场需求,加强学生理论知识教学和专业素质培养,为学生创造更多的实习机会;另一方面,高校要大力加强大学生创新意识、创新精神和创新能力的培养,以创业带动就业。
一、会计类专业大学生就业形势分析
(一)会计专业设置结构分析
近几年来许多高校纷纷开设会计类专业,全国设点最多的专业就是会计学,约有500所本科院校和900所专科学校设置了该专业,使得该专业毕业生日益增多,呈现供大于求的现象。
(二)大学生就业期望值与社会环境要求分析
1.地域选择过窄。调查研究, 70%的学生选择在北京、上海、深圳发展,20%的学生选择浙江、江苏,2%的学生选择西部。毕业生就业的地域范围,呈现出“东多西少,城市多农村少”的特点。
2.薪酬期望值高于市场值。北京、上海、深圳的工资市场平均值为1600~1700元/月,全国范围内,毕业生第一份工资拿到1000~1500元/月较多,达到33.1%。据调查统计,66.4%的会计类本科毕业生希望自己月薪在1500以上(包吃住、有社保),而市场通常只给1000元。
3.单位选择过于集中。大学生首选是能进入效益比较好的国企或外企,对中小企业存在偏见。事实上,全国有800万家中小企业,占全国企业总数99%,工业新增值76%是中小企业创造的,工业总产值和创税分别占全国的60%和40%,提供的就业岗位为70%以上,有很大的发展空间。
4.公务员考试吸引了大量毕业生。许多学生想通过公务员考试进入国家级、省级或地方财政系统工作单位。
5.愿意从底层做起的太少。很多学生不屑在单位做一些“打杂”的事情,也不太愿意做收银员和出纳。
(三)市场需求及会计类专业毕业生就业能力分析
1.市场一般需求及会计类专业毕业生就业能力分析。会计是一个靠经验吃饭的行业,参加过大型招聘会的应届毕业生都有过类似的遭遇:投的简历往往石沉大海,杳无音讯。企业在招聘会计人员时,大多要求有会计经验,不需要进行太多的培训就能尽快上岗,既懂财务,又能交际。学校联系的.单位招聘的条件也比较苛刻:(1)招的人少:一个单位通常只招1~2名会计人员;(2)有性别要求:招兼文员的会计通常只要女生,需要服从分配、随时外派的只要男生;(3)对学生专业知识要求比较高,学生专业要过硬,要有《会计从业资格证》,能熟练操作会计软件,外贸企业还要求英语至少过4级;(4)对学生的其他方面要求:当过学生干部的优先,能吃苦耐劳,形象气质佳等等。符合条件的学生毕竟是少数,大多数学生只能通过亲朋好友介绍单位从事会计或非会计工作或通过考公务员、考研等其他渠道就业。
2.市场较高需求及会计类专业毕业生就业能力分析。中国经济的高速发展,企业对会计师、注册会计师的需求越来越多,而在校大学生不能报考《会计师》,符合报考条件后,也很难在短时间内通过,大多数学生刚开始雄心勃勃,最后则被迫选择放弃。目前,全国具备注册会计师从业资格的也只有8万人左右,其中应届毕业生通过《注册会计师》的屈指可数,而根据中国市场的需要,至少要35万名注册会计师。
二、我的规划
(一)近期规划
1.学会如何写求职信，学会制作简历。
2.锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
3.充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
4.不断增强工作能力，应变能力和为人处世的能力，在工作期间不断积累丰富的经验，培养自己吃苦耐劳的精神，成熟稳重的工作作风，认真严谨的工作态度，创新的工作理念。
(二)中期规划(毕业后五年内的规划)
刚开始工作时必须先适应企业的文化，我必须要去了解文化，处世方式，使自己尽快成为为其中的一份子，多听少说，对于不熟悉不了解的东西，不能想当然，而是想方设法的需求解决途径并予以验证，无法验证或者根本没有头绪的东西，一定会主动地向老员工礼貌而又谦逊的询问，并且记住方法, 在熟悉了自己的工作之后，要不断地积累自己的工作经验培养自己吃苦耐劳的精神，成熟稳重的工作作风，认真严谨的工作
(三)长期规划(工作五年后的规划)
通过几年的实际工作经历，建立广泛的社交范围，具备应付突发事件 的能力和更广、更深的国际金融视野与知识分析能力，也必须建立敏锐的危机处理能力，以应付捉摸不定的价格波动或流动性风险。快速掌握市场的波动情况外，要更能理解客户的财务状况、风险，或是有人想从事较动态的风险管理工作，在了解公司的运行操作之后 ，可以适当的向管理层发展，向着更高的职位进军。
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