职工之家创建实施方案【精选6篇】

时间:2016-07-09 02:24:24
染雾
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职工之家创建实施方案 篇一

随着现代社会的发展,越来越多的企业开始关注员工的福利和工作环境,以提高员工的工作积极性和幸福感。为了满足员工的需求,许多企业开始建立职工之家,为员工提供更好的工作和生活条件。本文将介绍职工之家创建的实施方案,以帮助企业更好地实施这一计划。

一、确定目标和需求

在创建职工之家之前,企业需要明确目标和员工的需求。可以通过员工调查、访谈等方式了解员工对于职工之家的期望和需求,以确定相应的目标和建设方向。

二、确定职工之家的功能和设施

职工之家应该提供一系列的功能和设施,以满足员工的各种需求。例如,可以设立员工餐厅、健身房、图书馆、休闲区等,为员工提供吃饭、锻炼、阅读等各种活动的场所。

三、选址和规划

选址是职工之家建设的重要一环。企业应根据员工的居住地点、交通便利性等因素选择适合的地点。同时,还需要对职工之家的规划进行细致的设计,确保各个功能区域的合理布局和便捷的交通流线。

四、建设和装修

根据职工之家的规划和设计,企业可以委托专业的建筑公司进行建设和装修。在建设过程中,企业需要密切关注施工进度和质量,确保按时按质完成。

五、配套管理和运营

职工之家建设完成后,企业需要建立完善的配套管理制度和运营模式。可以设立专门的管理团队负责职工之家的运营和维护,确保各项设施的正常运行和员工的满意度。

六、宣传和推广

为了让员工充分了解职工之家的功能和福利,企业需要进行宣传和推广工作。可以通过内部通知、员工会议、宣传册等方式向员工介绍职工之家的建设和运营情况,激发员工的参与和支持。

七、持续改进和反馈

职工之家的建设是一个持续改进的过程。企业需要定期对职工之家进行评估和反馈,了解员工的满意度和需求变化,以及职工之家的运营情况,及时调整和改进相关措施。

通过以上的实施方案,企业可以更好地创建职工之家,为员工提供更好的工作和生活环境,提高员工的工作积极性和幸福感,从而促进企业的发展和进步。

职工之家创建实施方案 篇二

随着企业对员工福利的重视,越来越多的企业开始创建职工之家,为员工提供更好的工作和生活条件。在创建职工之家之前,企业需要制定详细的实施方案,以确保职工之家的有效建设和运营。本文将介绍职工之家创建的实施方案,以帮助企业更好地实施这一计划。

一、明确目标和需求

在创建职工之家之前,企业需要明确目标和员工的需求。可以通过员工调查、访谈等方式了解员工对于职工之家的期望和需求,以确定相应的目标和建设方向。

二、选择合适的地点和规划

选址是职工之家建设的重要一环。企业应根据员工的居住地点、交通便利性等因素选择适合的地点。同时,还需要对职工之家的规划进行细致的设计,确保各个功能区域的合理布局和便捷的交通流线。

三、确定功能和设施

职工之家应该提供一系列的功能和设施,以满足员工的各种需求。例如,可以设立员工餐厅、健身房、图书馆、休闲区等,为员工提供吃饭、锻炼、阅读等各种活动的场所。

四、委托专业公司进行建设和装修

根据职工之家的规划和设计,企业可以委托专业的建筑公司进行建设和装修。在建设过程中,企业需要密切关注施工进度和质量,确保按时按质完成。

五、建立配套管理制度和运营模式

职工之家建设完成后,企业需要建立完善的配套管理制度和运营模式。可以设立专门的管理团队负责职工之家的运营和维护,确保各项设施的正常运行和员工的满意度。

六、宣传和推广

为了让员工充分了解职工之家的功能和福利,企业需要进行宣传和推广工作。可以通过内部通知、员工会议、宣传册等方式向员工介绍职工之家的建设和运营情况,激发员工的参与和支持。

七、持续改进和反馈

职工之家的建设是一个持续改进的过程。企业需要定期对职工之家进行评估和反馈,了解员工的满意度和需求变化,以及职工之家的运营情况,及时调整和改进相关措施。

通过以上的实施方案,企业可以更好地创建职工之家,为员工提供更好的工作和生活环境,提高员工的工作积极性和幸福感,从而促进企业的发展和进步。

职工之家创建实施方案 篇三

为深入贯彻党的十八七届四中全会和省、市有关会议精神,切实加强幼儿园党支部建设,不断提高我园党支部的凝聚力、战斗力和创造力,引导全园党员立足岗位,敬业奉献,不断提高育人质量和育人环境,按照局党委关于开展品牌创建工作的部署,园党支部开展党建品牌创建活动,结合工作实际,制定本工作方案。

幼儿园党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成幼儿园各项工作任务为目标,以服务师幼为重点,以加强组织建设为保证,以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,紧紧围绕中心任务,全面推进党的先进性建设,努力把我园党支部建设成为推动发展、服务师幼、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心和战斗堡垒,永葆党员队伍的先进性,为推进幼儿园改革和发展提供坚强的组织保证和精神动力。

“红心向党、倾情幼教”

“用心养育,用爱教育”

用心养育:正处在生长发育期的幼儿是稚嫩的,需要幼儿园全体党员教师们的精心呵护,因此我园倡导全体党员教师们都能以爱孩子为工作前提做好保育工作,让孩子在幼儿园这个温暖的家园里健康快乐的成长。

用爱教育:幼儿教育是充满艺术和智慧的工作,在教育中需要党员教师灵活、创造性的展开,我园倡导党员教师全心放在幼儿教育岗位上、潜心钻研教育业务、精心组织教学活动、耐心对待每一个幼儿学习。通过全体教职工的用爱养育、用心教育,不断提高我园的保育教育质量,为办人民满意的幼教事业作出我园的贡献。

作为幼儿教师,树立全心全意为人民服务的思想,为了我们可爱的孩子们,我们共同捧着一份亲情,一分友情,一分真情投身于这“为人师、如人母”的崇高的事业中,让我们的宝宝,从这开始他(她)美丽的人生。园党支部把“红心向党,倾情幼教”作为党建品牌,充分发挥党员教师的先锋模范作用。以情促教,用“五心”(爱心、热心、耐心、诚心、细心)——共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。

以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以“用心点亮希望,用爱播洒阳光”为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的“复合型”党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。

1、开展品牌形象设计活动

根据“红心向党、倾情幼教”党建品牌名称,发动幼儿园全体教师对品牌标识进行设计活动,并将设计方案面向教师进行讨论;收集意见后进行修改,确定后公开发布品牌标识,并在幼儿园的宣传栏、网站等进行广泛的宣传报道。

2、开展党员先锋岗和党员承诺活动

老党员与新教师“手拉手”结队带动教师全面贯彻党的幼教方针,全面提高素质教育。不断探索办园有特色、班级有特点、孩子有特长的办园之路。以“幼儿发展”为核心,以“保教并重”为原则,以“爱”为园训,培养孩子“健康又自信、礼貌会交往、好奇爱探索、独立能合作”良好品质。

3、幼儿园党支部开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动

在工作中发挥党员的先锋模范作用。在教师范围内开展“教学示范岗”、“师德标兵岗”、后勤人员范围内开展“服务示范岗”的争创活动。以开展“优质服务”和“爱孩子赛妈妈”“以老带新、手拉手”结对等活动为载体,全面提高服务质量。

通过活动的开展使广大党员教师在本职岗位上带头学习强素

质,带头创新争一流,带头服务比贡献,带头自律树形象,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手,服务的标兵,以自身良好的形象影响和带动身边的群众。

1、加强领导,确保品牌质量

幼儿园成立“红心向党、倾情幼教”党建品牌建设活动领导小组,党支部书记张琳琳为组长,支部委员任组员。创建活动领导小组办公室设在教研室。在创建党建品牌过程中,党组织应提高凝聚力、号召力和创造力,充分发挥战斗堡垒作用,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。制定健全党建管理制度和有效工作机制,结合我园具体工作要求,在制度上保证品牌建设的有效开展。

2、宣传动员,明确目的意义

做好党建品牌的学习宣传动员工作,让每一名党员、师生明确创建党建品牌是党组织建设的需要,也是不断提高我园教育教学质量的需要。通过召开动员会,利用好标语、广播、网络,积极营造创建氛围,使创建工作在我园造成较大的影响。

3、创新服务,彰显品牌个性

在创建党建品牌过程中要发挥自身个性,“个性”就是特色,特色就是生命。幼教中心党支部发挥党员教师、入党积极分子和教师、的自身优势,开展各种特色活动,更好地服务于党建品牌建设。要利用多种形式,打造真正适合我园发展的特色党建品牌,并在特色范围,特色内容上不断创新。

第一阶段:准备阶段。

学习文件精神,起草初步方案,组织讨论提炼品牌名称、内涵和理念,设计品牌标识,向教育党委提交申报表和创建方案。

第二阶段:部署创建与宣传推广。

部署动员创建工作,讨论并发布品牌标识,大力宣传推广品牌名称、标识、内涵和理念,组织开展相关主题活动,形成浓厚的品牌创建氛围,培育品牌。

第三阶段:发展与完善品牌。

在品牌创建过程中,进一步完善监督保障制度与机制,加强监督检查力度,跟踪掌握党员践行承诺、各部门和党员的工作作风、工作质量与效率等情况;着眼于长远,不断总结创建经验,发现问题,改进工作,坚持把党建品牌的创建活动推向深入;持续营造品牌创建氛围,巩固党员的品牌意识、服务意识,不断发展与完善品牌。

职工之家创建实施方案 篇四

为全面贯彻习近平生态文明思想和党的十九大精神,落实国家发展改革委印发的《绿色生活创建行动总体方案》(发改环资〔2019〕1696号)和陕西省发展改革委会《关于贯彻落实〈绿色生活创建行动总体方案〉》(陕发改环资函〔2020〕321号)精神,建设生态文明校园,切实增强我市中小学校师生生态文明意识,积极培育绿色、和谐的校园文化,不断提高师生环保能力,创建绿色校园,结合我市教育系统实际,制定本行动方案。

(一)指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以全面实施生态文明教育、培养学生环保意识和社会实践能力为目标,认真贯彻落实新课程改革的重要思想,为学生的终身发展奠定基础,积极推动学校精神文明建设和校园文化向纵深发展,绿化美化校园,优化育人环境。

(二)整体目标

从净化、绿化、美化校容校貌入手,促进校园物质文化建设;依法治校,依法执教,深化教育教学管理,促进校园制度文化建设;以各种生动活泼积极向上的文化活动,营造良好环境氛围,促进校园活动文化建设;传承优秀文化,弘扬时代精神,树立文明新风,促进校园精神文化建设。到2022年底,60%以上的学校达到创建要求。

(一)强化教育理念,多层次推进创建活动

确立“创建绿色学校”的教育理念,全面推进素质教育,强化绿色学校的管理理念,从管理人员、教师、学生等各个不同层次,不同侧面确立“绿色”理念,齐抓共管形成绿色学校。

(二)多措并举,全方位推进绿色校园教育

采取措施把创建“绿色学校”活动与文明班级评比和班主任工作有机结合起来,开展“绿色班级”活动的评比。把环境教育与课堂教学和学科活动有机结合起来,与德育工作紧密地结合,德育教育、团队活动和班队会适时地体现和突出以环境教育为主题的相关内容。

(三)围绕主题,开展形式多样绿色环境教育活动

1.每学期开学初开展一次“创建绿色学校”国旗下讲话活动。规定每月第二周国旗下讲话稿主题为“创建绿色学校”,通过演讲增强学生的环保、文明意识,为创建绿色文明校园活动营造良好的氛围,推动创建绿色学校活动进一步向前发展。

2.每学期开展一次“创建绿色学校,从我做起”主题班会。全校各班在班会时间召开“创建绿色学校,从我做起”主题班会,讨论在创建绿色学校活动中作为学生应该注意哪些方面、应该如何做。将班会讨论记录,整理归档,备检。

3.每学期开展一次创建“绿色学校”策划征集活动。就如何创建“绿色学校”,向全体教师征求意见和建议,各班召开“建设绿色学校,我来规划”的主题班会,就创建绿色校园整体策划让学生建言献策,从学生的角度提出建设“绿色学校”的意见和建议,整理归档,备检。

4.每学期开展一次校园全面清洁活动。由学校组织,全体教师分组参加,对学校的所有绿化面积进行一次全面的整治、清洁工作。学校组织各个班级,开展绿色校园宣传活动和多种形式的清洁校园志愿活动,对校园内的卫生死角进行全面的清理。

5.每学期开展一次“节约水电,共建节约型校园”主题班会。由学校组织,开展一次“节约用水用电,共建节约型校园”主题班会,号召同学们节约用水用电,从我做起,当一个节约能源的先行者。要通过这次主题班会,传播节能理念,普及节能知识。

(四)加强宣传发动,营造氛围

利用每周星期一国旗下讲话和校园广播、宣传栏、校园文化长廊、led电子显示屏等文化阵地,进行宣传发动,动员全校师生积极参与“绿色学校”的创建活动,在全校营造“绿色”的氛围,引导师生确立绿色理念。

(五)抓好规划实施,确保成效

形成共识,目的明确,强化组织管理,确保工作落到实处,充分利用黑板报、广播等积极开展“创建绿色学校”的宣传教育工作,校园设有专门的“创建绿色学校”展板。定期由培训教师面向全体师生进行环境教育的讲座,同时利用业务、政治学习时间对教师进行有关环保知识的学习指导。

(一)市教科体局绿色学校创建领导小组联合相关部门组成验收小组,对“创建绿色学校”活动中各项工作进行评估验收,对在此次活动中表现突出的学校授予“绿色学校”称号。总结经验,发现问题,进一步提出整改措施,加强交流与研讨,逐步使校园文化建设制度化、规范化,努力使校园文化建设成为每个人的自觉行为。

(二)建立绿色校园文化建设的长效机制,倡导全体教职工和每个学生积极行动起来,常抓不懈。使校园环境朝着富有人文色彩的绿化、美化方向发展,让每一面墙壁都会说话,每一棵树木都能育人,每一个学生都能领悟文明绿色和谐的文化内涵,发挥环境熏陶人、造就人、培养人、改造人的功能,引导学生感受美,欣赏美,创造美。

(一)强化组织保障

为加强组织领导,确保创建工作有序推进,收到预期效果,成立子长市中小学校绿色学校创建行动领导小组。

组长:郭晓峰??教科体局局长

副组长:强军阳??教科体局副局长

成?员:白东红???宜占红???左勇

各中小学校长

领导小组下设办公室,办公室主任由市教科体局副局长强军阳担任,指导各中小学创建绿色学校工作;各中小学要加强创建工作的组织领导,成立相应的校级创建活动领导小组,确保创建活动有序有效开展。

(二)夯实责任,细化工作任务

各中小学校,务必高度重视此项工作,根据方案部署,结合学校实际制定行动方案,夯实责任,细化工作任务,组织全体师生做好创建工作。

(三)文件整理归档

各学校将行动方案、工作开展汇报、行动总结、照片视频等资料,整理归档并按时间节点报送以备检查。

(四)报送时间

各中小学于2020年春季正式开学后第一周(4月28日)前将学校年度创建行动方案(纸质版和电子版);7月16日将创建行动工作汇报(纸质版和电子版);12月底将创建行动总结、照片视频等活动资料(纸质版和电子版)报送至教科体局321办公室。

联系人:左?勇????????????电话:13630249706

邮??箱:[email?protected]

职工之家创建实施方案 篇五

地球是人类唯一的生存环境,是人类的家园。对学生进行绿色教育、环保教育是关系到人类生存与发展的大事,创建“绿色学校”对提高学生的环保意识和推进素质教育,都具有十分重要的意义。我乡全面贯彻落实《国务院关于环境保护若干问题的决定》,以“绿色学校”创建为契机,推进我乡学生的素质教育和精神文明建设,培养学生的环境意识和社会责任心。

1.建立学校、家庭、社会三结合的主体教育网络。培养一支合格的具有一定环保意识、环保知识的师生队伍,并由此来促进本辖区家庭以及社区的环保意识。全面动员,充分参与活动,力求活动具体化,务实化。

2.环保教育工作优质化。以学生为主体,教师为主导,加强环保教育在课堂教学中的渗透,使环保教育融于各学科教育之中。

3.创建活动多样化。以活动为手段,促进学生环保意识的发展,使之主动并带动身边的人投身于“市级绿色学校”活动的创建。

(一)建立领导机构。

1.组织建立环境教育领导小组。明确分工,强化责任,优化措施,全面负责协调工作,抓好督导工作,将环保教育纳入到教育教学、少先队等各项活动中。(后附“绿色学乡创建活动”领导小组名单)

2.强化领导核心,建立以校长和后勤主任骨干的教管机制。

3.完善监督、检查机制,坚持记录,定期总结,按计划逐步开展教育活动。定期召开专题会议,推动乡环保工作。

(二)“创绿”各部门具体工作。

1.成立环境教育领导小组,规划创建绿色学校总体工作,创建工作列入学校工作重要议事日程和督导工作。

2.征订有关环境教育报刊、杂志、宣传等有关环境教育文件。指定专人负责资料档案管理:学校、年级、班级各种专项活动计划、总结、图片等资料整理齐全,管理妥善。

3.有计划选派领导和教师参加市以上组织的环境教育培训班学习。

1.继续规范校园布局,使教学区、生活区、运动区布局日趋合理;环境美化。

2.与社会有关单位特别是环保部门的合作,争取社会各界对我乡创建工作的大力支持。

3.每学期初检查各项计划制订情况,期中检查计划执行情况,期末对工作进行总结,学年结束对创建工作进行评估。

4.教育学生不乱丢、乱倒垃圾、不高声喧哗,自觉节约能源,教师乡内不吸烟,积极参加《健康促进学乡铜奖》创建活动。

5.校园要增加栽种生物物种,并能布局合理,争取成为学习、参观、小憩理想园地。

1.学校教导处、语数、体、综合实践、科学、品德与社会(生活)、美、音科组为创建工作主要职能科组,应有部门及科组环境教育计划、措施和总结。

2.各科教师有机地开展环境教育课堂渗透,做到教案有记录,渗透有效果。科学、综合实践、品德与社会(生活)、体育等学科至少每学期举办一次班或任教年级全体学生参加的环境知识专题讲座。

3.开展环保专题的计划和专门活动内容,并整理“创绿”台帐工作。

1.制定保护环境、爱护学乡绿化有关管理条例。成立“节能环保宣传队”、“环保记者团”等环保兴趣小组。

2.加大学乡对绿化环境的保护力度。

3.绿化区采取学乡规划管理,划段分班保护,落实责任的做法,开展“植树节”、“世界环境日”、“爱鸟周”、“美我绿化区,护我绿化区”等多种活动。

4.加强对学生良好卫生习惯养成的教育,制订学乡卫生标准及卫生管理条例,做到乡园净化、课室整洁、厕所干净无臭味、食堂符合卫生标准,消灭卫生死角。

5.每学年举办一次环境教育活动周。

6.宣传活动:专设环境教育宣传橱窗、班级环保板报,在植树节、环境日有组织开展宣传活动,有计划安排向有关部门及报刊投送活动报道及稿件。

7.开展创建“市绿色学乡模范班级标兵”个人评比活动。

(三)完善环保队伍建设。

1.定期组织教师开展环保教育的学习活动,增强教师环保意识,充分发挥教师主导作用。

2.建立学乡、家庭、社会一体化的教育机制,以学校为中心,带动全社会环保意识的发展,使环保教育成为全社会的共同责任。

3.发挥班级环保监督员作用,通过研究性学习、探究性学习小组形成“节能环保宣传队”、“环保记者团”等环保兴趣小组。

(四)大力宣传,促进环保意识。

1.设立宣传栏,在各班级设立宣传角。充分利用板报、广播、图书室、电教多媒体设备宣传环保知识,环保动态,并抓住各个环保宣传节,如:植树节、世界环境日、爱鸟周等,组织大型主题宣传活动。

2.发动学生,组织“节能环保宣传队”。走上街头向社区宣传环保知识,并积极投入到实际活动中,发挥学生主观能动性,开展环保活动。

3.成立“环保记者团”。学乡通过环保宣传队和学生骨干等组织成立“环保记者团”,并有针对性的进行乡内外采访,并写出有价值的稿件,同时在乡园广播站播放,形成良好的环保舆论氛围。

4.成立环保小组。以班级为单位,成立环保小组,充分考察乡内外污染情况,并带动全乡学生净化、绿化、美化乡园的活动。

5.成立监督小组。大队部组织学生干部成立监督小组,对全乡师生的日常行为进行文明监督。并落实责任制坚持长久进行环保活动。

(五)教学中渗透环保教育,寓教育于活动中。

1.树立榜样,充分发挥其带动作用。在学生和教师中发现环保标兵,树立榜样。在学生中形成环保氛围,并带动社会和家庭成员,积极参与环保宣传,调查

和监督活动。

2.环保志愿日。利用双休日和假日,由环保、监督小组负责,开展“环保志愿日”活动。如清除白色污染、非法广告,平日注意垃圾分类,宣传环保知识。

3.环保知识竞赛。学乡定期组织环保知识竞赛,强化学生对环保知识的掌握。

4.开展各种环保主题活动。进行多种环保系列活动,使学生认识到人类与人类生存环境的密切关系,从而做到珍惜每一滴水,每一片绿叶、每一寸土地。

(六)加强校园环境建设。

充分发挥创建“市绿色学校”的育人作用。在学校已有的基础上,扩大养护绿化面积,明确“窗明几净、一尘不染”的卫生意识,提高卫生标准,做到校园无卫生死角,操场无杂物,教室无蛛网无卫生死角,厕所无异味。妥善处理污染性垃圾,尽可能减少对环境的损害。各负责人要坚持定期检查,按计划实施,努力做到全员参与,保证深入落实。切实将创建“市绿色学乡”工作纳入校乡的整体工作计划中,全面提高教师、学生环保意识,提高学生素质,为营造一个清新、自然、安全、可持续发展的生存空间做出自己的贡献。

1.成立创建“市级绿色学校”领导小组,设立主管部门创建备案。

2.对照“市绿色学校”创建评估标准,对学校内部环境及环境教育现状进行分析。其次,依据调查情况,创建“市绿色学校”领导小组在人力、经费允许的条件下,从课堂渗透、课外和乡内以及社区活动、学校环境管理、乡园绿化美化等方面考虑,制定切实可行的方案。

3.组织教职工培训,充实所需的资料和设备,各部门建立“市绿色学校”档案,为学校内部自评和上级主管部门评估验收创造条件。

4.自我检查与纠正,学校定期进行检查或外的考察。发现问题及时进行纠正,不断提高学乡的创建水平。

5.申请验收。通过自评证明学乡已经达到了本地绿色学校的评估标准后,向教育局申请“市级绿色学乡”命名。

(一)活动具体安排:

1.宣传教育活动(4月中旬)

(1)利用“国旗下的讲话”进行启动宣传教育,围绕创建绿色学乡主题,组织一次“国旗下的讲话”由各校安排人员作专题讲话。

(2)专题教育各班利用午休时间观看有关环保节能宣传片(内容各校网上自定)。

(3)环境宣传(各班班主任负责),以绿色环保为主题,通过学乡橱窗、班级黑板报大力进行环保宣传、环境知识普及教育。

(4)学科环境教育的渗透(任科教师)。

(5)家庭环保节能渗透。下发学生家庭《公民环保节能行为自律细则》。各班利用晨会课宣传环保节能科学知识,发动学生从我身边小事做起,小手拉大手。

(二)开展绿色环保行动(4—12月)

1.设计一条绿色环保宣传标语。(5月)

活动参加对象:全乡各校。

活动要求:各校在组织学生调查目前身边的环境问题的基础上,围绕主题“绿色?环保?节能”设计标语,要求言简意赅,朗朗上口。各校至少挑选最佳的2句绿色环保宣传标语于6月第一周上综合办参与评比,各校也可从中选择一句制作成漂亮的标语,作为自己学校特有的绿色口号张贴在墙上。

2.创建一个班级绿意角。(5月)

活动参加对象:一至八年级各校学生。

活动要求:全乡各班开展一次“我为班级添绿”活动,发动学生自愿带绿色植物进班级,为班级增添一份绿色。每班可根据绿色植物的棵数,在班主任的精心挑选和布置下,组织学生发挥创新能力,将生物养殖、植物种植等融为一体,创设“绿意角”。

3.从身边的小事做起(节约电能)

活动参加对象:一至八年级各校学生。

活动要求:人人都要做到节约用电,大队部将不定期进行检查,每个月末全乡将进行评比。

5.开展一次绿色环保主题班会。

活动参加对象:全乡各校学生。

活动要求:主题校会是学生十分喜爱的活动形式,各校要根据自己的实际情况设计切实可行的活动方案。通过实实在在的活动,让学生了解破坏环境的危害,从内心深处打动学生,并顺势引导号召全体同学:从身边做起,从小事做起,动动手,节约能源,让身边的环境变得更绿色,更环保。

我们相信,在各级领导的关怀下,经过全乡教职工的共同努力,我乡将会由“绿化美化学乡”发展为集欣赏性、知识性、科技性、教育性为一体的“花园式学乡”,变成一所具有本乡“人与自然和谐发展”鲜明的特色的一流“市级绿色名校”。

职工之家创建实施方案 篇六

根据湖组发〔20__〕6号文件通知要求,结合我局实际,特制定我局20__-20__年党建品牌创建工作实施方案。

以贯彻落实党的十七届四中全会和区委全会精神为主线,以深入践行科学发展观为统领,以服务社会和群众为重点,紧紧围绕党的中心任务,尊重基层党组织和党员的创新精神,将党建工作中涌现出来的先进典型、蕴含的先进理念、创新的工作思路、成功的工作模式和较大社会影响的范例创建成党建品牌。把竞争的理念引入党建品牌创建过程中,引领党组织和广大党员围绕打造党建品牌,内强素质、外树形象,形成争先创优的竞争机制,激发基层党组织的活力,增强广大党员的主体意识,进一步推动党建工作整体水平的提高。

自20__年始,用2年左右时间,分批分期建立党建品牌梯次队伍,逐步形成具有特色、富有代表性、领域齐全、互为补充的党建品牌,充分发挥党建品牌的示范带动作用。

——到20__年底,力争创建党建品牌2个,其中,区级党建品牌1个以上。

——到20__年底,力争全部创建局党建品牌,其中争创区级党建品牌2个以上。结合实际创建叫得响、有特色、上档次的党建品牌,带动机关党建工作整体上水平,党建品牌创建活动取得明显成效。

党建品牌要做到“四有一好”(有名称、有标识、有内涵、有理念,党组织和党员作用发挥好)

1、名称简短有力,形象贴切,突出党建特色,朗朗上口。

2、形象标识以专门的文字、图象为载体,凝炼别致,寓意深刻,通俗易懂,充分体现本部门、本单位特点、品牌本质和核心要求。

3、内涵丰富深刻,概括精准,能够准确反映品牌的本质特点、服务宗旨、工作精神、核心价值观。

4、理念先进精辟,品牌创建工作定位准确,体系健全,可操作性强,与科学发展观相契合。

5、党组织战斗保垒作用和党员先锋模范作用充分发挥,党建工作扎实有效推进,引领发展、服务群众效果突出,具有较强的号召力、凝聚力、影响力和较大的示范作用、导向作用、辐射带动作用,党员认同,群众满意,社会公认。

以党的建设某一领域工作为主创建的党建工作品牌、以党组织为主创建的党组织品牌和以党员个人为主创建的党员品牌。

1、精心挖掘培育。认真总结提炼本部门、本单位党建工作的好做法、好经验和新成果,把党建工作成效明显、群众满意度高、可塑性强、具有品牌发展潜质的党建典型确定为品牌培育项目。充分借鉴企业创建品牌的成功经验,准确把握党建品牌的内在规律,精心制定品牌培育方案,完善品牌创建工作流程,抓好品牌培育工作。找准党建工作与本部门、本单位中心工作的最佳结合点,积极搭建实践载体,不断丰富完善品牌内涵,注重突出品牌的个性化、差异化特点,创建一批党建品牌精品。

2、强化动态管理。建立党建品牌管理机制,设立品牌创建档案,全面记载创建情况。已命名的党建品牌单位,要按照新形势、新任务和新要求,每年初研究制定、并向工委上报本年度深化创建工作目标任务和工作措施,增加建设投入,充实品牌内涵,不断提升品牌品质。

3、发挥示范作用。深入总结提炼党建品牌创建经验和做法,通过网络进行广泛宣传,充分发挥示范带动作用,实现创建一个、带动一片。有计划地组织党建品牌与后进党支部结成共建对子,帮助指导后进党支部在抓好党建基础性工作的前提下,积极开展创建党建品牌活动,进一步增强党建品牌的感染力和牵引力。同时,要将创建活动与考核评优相结合,实现创建成果的多重利用、有效共享。

1、强化组织领导。高度重视党建品牌创建工作,摆上重要日程,一把手要亲自抓,制定切实可行的方案,并将党建品牌创建工作纳入基层党建责任制考评范畴,作为各党总支、支部领导班子和领导干部绩效考评重要内容,完善制度落实责任,把工作进一步落到实处,并及时向工委反馈工作进展情况。

2、落实创建经费。各支部要采取以奖代投、列支专项经费等方式,给予党建品牌创建单位必要的经费支持,重点用于创建阵地的规范化、高标准建设,为创建工作提供必要的工作保障

职工之家创建实施方案【精选6篇】

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